O que acontece quando existe um gestor preparado dentro da sua clínica:
Resolve problemas antes que eles cheguem ao médico e desenvolve a equipe continuamente
Mantém processos funcionando e cria uma cultura de responsabilidade
Organiza reuniões produtivas e garante que todos saibam exatamente o que fazer
Acompanha metas e indicadores e ajuda a clínica crescer com mais previsibilidade
O que é a Formação Executiva para Gestores de Clínicas?
Um programa de desenvolvimento para formar líderes preparados para conduzir equipes de alta performance dentro de clínicas médicas.
Não é um curso gravado, nem um treinamento teórico.
É uma formação prática com implementação real dentro da clínica.
A cada encontro você aprende, cria um plano de ação e aplica imediatamente.
COMO FUNCIONA NA PRÁTICA
PASSO 01
Encontro ao vivo
A cada 15 dias teremos um encontro ao vivo com um novo tema estratégico.
PASSO 02
Plano de ação
Ao final da aula você sairá com um plano de ação claro para implementar na clínica nas próximas duas semanas
PASSO 03
Aplicação na clínica
Você executará o plano junto à equipe e vivenciará os desafios reais da implementação.
PASSO 04
Revisão e ajustes
Analisaremos o que funcionou, o que não funcionou, as dificuldades e as correções.
PASSO 05
Novo ciclo e aprendizado
Novo tema, novo plano de ação e nova implementação.
O QUE VOCÊ VAI APRENDER?
MÓDULO 01
O Papel da Gestora de Alta Performance
MÓDULO 02
Liderança e Desenvolvimento de Pessoas
MÓDULO 03
Cultura e Comportamento
MÓDULO 04
Estrutura Organizacional
MÓDULO 05
Processos e Rotinas
MÓDULO 06
Gestão de Performance
MÓDULO 07
Contratação e Demissão
MÓDULO 08
Comunicação e Feedback
MÓDULO 09
Resolução de Conflitos
MÓDULO 10
Construindo uma Clínica Escalável
PARA QUEM É?
Gestores de clínicas médicas
Coordenadores administrativos
Líderes de equipes
Médicos que ainda não possuem um gestor
Médicos que desejam desenvolver sua atual gerente
Clínicas em fase de crescimento
Clínicas que enfrentam conflitos internos frequentes
Clínicas que desejam criar uma cultura forte e organizada
O resultado esperado ao final dos 6 meses de treinamento.
Mais segurança para liderar e clareza sobre cargos e responsabilidades
Processos mais organizados
e reuniões produtivas
Equipe mais alinhada e
menos conflitos internos
Indicadores acompanhados
Uma rotina de gestão estruturada
Uma clínica menos dependente do médico
Quem conduz a formação?
Amanda Venturin, especialista em gestão de clínicas médicas.
Administradora, CEO da Time For Doc e especialista em gestão e crescimento de clínicas médicas.
Com mais de 17 anos de experiência em desenvolvimento de negócios, construiu sua trajetória em grandes empresas como Coca-Cola, Mondelez e Unilever.
Graduada em Administração e com MBA em Marketing pela FGV, já ajudou mais de 200 empresários a estruturarem negócios mais organizados, lucrativos e preparados para crescer.
Hoje, dedica sua atuação exclusivamente ao desenvolvimento de clínicas médicas, formando líderes e implementando modelos de gestão que transformam clínicas em empresas sólidas e escaláveis.
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Dra. Alguma coisa
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Lote de lançamento
R$ 299,00 à vista ou
12x de R$ 29,90
Vagas limitadas para garantir acompanhamento e participação ativa
Informações da turma
Não. A formação também foi criada para médicas, médicos e profissionais que desejam assumir posições de liderança dentro da clínica.
(Definir)
Sim, com foco total em clínicas da área da saúde.
Sim. Toda a metodologia foi criada para aplicação imediata.
Sim. Inclusive isso acelera a implementação.
Além dos encontros quinzenais, algumas horas semanais para execução do plano de ação.
Sua clínica nunca será mais organizada do que a liderança que existe dentro dela.
Enquanto a gestão depender apenas do médico, o crescimento será limitado.
Mas quando existe uma líder preparada para conduzir pessoas, processos e resultados, a clínica ganha estrutura para crescer de forma saudável, previsível e sustentável.
A próxima turma começa em 23 de junho de 2026.
Garanta sua vaga e transforme sua forma de liderar uma clínica.